ОмГТУ получит грант на ₽88 млн для развития инженерной школы
Омский государственный технический университет стал одним из 20 российских вузов, победивших в грантовом конкурсе «Передовые инженерные школы» (ПИШ). Об этом сообщает «Коммерсантъ». Итоги конкурса подвело министерство науки и высшего образования РФ. ОмГТУ оказался в третьей грантовой группе, где каждый вуз получит 88,1 млн руб. Всего таких вузов пять.
По данным издания, в рамках проекта университеты и бизнес создают площадки для совместного обучения студентов и создания разработок, которые затем можно будет применять в производстве. Полученные средства должны идти на реализацию этого проекта.
В ОмГТУ пообещали РБК Омск рассказать о том, как планируют использовать средства гранта после того, как появится официальная информация от Минобрнауки о победителях грантового конкурса.
На сайте омского вуза сообщается, что на базе университета работает передовая инженерная школа «СтанкоИнструментТех», где на сегодняшний день функционируют 22 образовательные программы для подготовки инженеров.
В первую грантовую группу попали пять российских университетов, среди которых Национальный исследовательский университет «Московский институт электронной техники», Казанский национальный исследовательский технический университет имени А. Н. Туполева — КАИ и др. Все вузы из этой группы получат грант в размере 311,8 млн руб.
10 университетов, оказавшихся во второй грантовой группе, получат от Минобрнауки РФ по 210,1 млн руб. Речь идет о таких вузах, как Южно-Уральский государственный университет, Санкт-Петербургский государственный университет, Московский государственный университет им. М. В. Ломоносова и др.
Общая сумма финансирования в рамках грантового конкурса «Передовые инженерные школы» составляет 4,1 млрд руб.
В октябре 2024 года РБК Омск сообщал о том, что ОмГТУ попал в список лучших университетов мира по версии журнала Times Higher Education (THE). Омский вуз занял 1501 место рейтинга наряду со множеством университетов мира.
Аналитика, сервис, персональные туры. AI для маркетинга и продаж в недвижимости
От подбора персонала до кадрового прогнозирования. Как HR-отделы могут использовать AI в 2025 году
