Перейти к основному контенту
Омск ,  
0 

Работодатели стали чаще привлекать омичей корпоративной пенсией

В Омске на 63% выросло количество вакансий с корпоративной пенсией
Фото: Om1.ru
Фото: Om1.ru

В Омске в 2024 году число вакансий с предложениями корпоративных пенсионных программ выросло на 63%. Это показало совместное исследование платформы онлайн-рекрутинга hh.ru и НПФ «Эволюция».

За первое полугодие 2024 года омские компании разместили около 1,5 тыс. вакансий, в которых упоминались такие программы как один из ключевых мотивирующих факторов для соискателей. Это на 63% больше по сравнению с аналогичным периодом 2023 года. Омская область среди остальных регионов по темпам роста предложений вошла пятерку лидирующих, уступив Магаданской области (+114%), Ставропольскому краю (+114%) и Тюменской области (+75%).

Всплеск таких предложений наблюдается в сфере PR и маркетинга, где число вакансий с упоминанием пенсионных программ увеличилось в 8 раз. Финансовая отрасль также демонстрирует значительный рост: компании, занимающиеся управлением активами, увеличили количество предложений с корпоративными пенсионными программами почти в 5 раз. В машиностроении и торговле число таких вакансий выросло в 3 раза, в нефтегазовой отрасли — в 2,9 раз, в лесной промышленности и деревообработке — в 2 раза.

Как отметила генеральный директор НПФ Эволюция Елена Тетюнина, подобная тенденция наблюдается и в целом по России. Число таких предложений по стране с упоминанием корпоративной пенсионной программы по итогам первого полугодия превысило 61 тыс. Это на 4% больше, чем в первом полугодии 2023.

«Увеличение корпоративных пенсионных программ в соцпакетах работодателей говорит о том, что российские компании все больше внимания уделяют заботе о финансовом будущем своих сотрудников. Согласно нашим данным, работодатели стали чаще предлагать бонус в виде корпоративной пенсии сотрудникам сферы сельского хозяйства, агрономам, работникам научных центров, инженерам, машинистам, операторам колл-центров», — говорит Тютюнина.

По словам руководителя негосударственного пенсионного фонда, переход бизнеса к такой социальной ответственности — позитивный знак не только для рынка труда, но и для всей пенсионной отрасли страны.

Авторы
Теги
Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.
Лента новостей
Курс евро на 14 февраля
EUR ЦБ: 94,92 (-3,09)
Инвестиции, 18:04
Курс доллара на 14 февраля
USD ЦБ: 91,03 (-3,02)
Инвестиции, 18:04
Все новости Омск
Причиной аварии поезда в штате Мэн в 2023 году назвали бобровую плотинуОбщество, 22:51
Трамп заявил, что хотел бы вернуть Россию в «Большую семерку»Политика, 22:39
Чем интересен 75-й Берлинский кинофестиваль и каким фильмом он открылсяСтиль, 22:15
Кличко заявил об опасности политической борьбы на Украине в военное времяПолитика, 22:08
⁠«Мечтаю гонять на «Феррари». Самые яркие цитаты ТарасовойСпорт, 22:00
Даниил Медведев вышел в четвертьфинал турнира в МарселеСпорт, 21:58
Путин подписал закон о периоде охлаждения при выдаче кредитовИнвестиции, 21:55
Онлайн-курс Digital MBA от РБК Pro
Объединили экспертизу профессоров MBA из Гарварда, MIT, INSEAD и опыт передовых ИТ-компаний
Оставить заявку
Месси предложили боксерский бой вместо суда из-за спортивных напитковСпорт, 21:48
«Спартак» проиграл «Динамо» в московском дерби в КХЛСпорт, 21:45
Мосбиржа не возобновит 13 февраля торги на вечерней сессииИнвестиции, 21:38
Путин подписал закон об индексации военных пенсий на 9,5%Политика, 21:33
Освобожденный США россиянин Винник вылетел в РоссиюПолитика, 21:32
Во Франции задержали экс-премьера Жана КастексаПолитика, 21:30
Умерла писавшая о своей борьбе с муковисцидозом журналистка ШереметОбщество, 21:18